Toplantıya, Memur-Sen Yönetim Kurulu üyeleri, bağlı sendikaların genel başkanları, il temsilcileri ve komisyon başkanları katıldı. Kırşehir’i temsilen Memur-Sen Kırşehir Şube Başkanı Fatih Mehmet Yavuz da toplantıda hazır bulundu.

Toplantıda ele alınan konular ve alınan kararlar hakkında bilgi veren Başkan Fatih Mehmet Yavuz, önemli açıklamalarda bulundu. Yavuz, kamu çalışanlarının ekonomik ve sosyal haklarının iyileştirilmesi gerektiğine dikkat çekerek, toplantının gündemine dair şu bilgileri paylaştı:

Memur Sen“Genel Başkanımız Ali Yalçın başkanlığında icra edilen toplantıda, refah payı talebimiz, 4688 sayılı Kamu Görevlileri Sendikaları ve Toplu Sözleşme Kanunu’nda yapılması gereken değişiklikler ve 15 Mayıs mutabakat hedeflerimiz geniş bir şekilde istişare edildi. Özellikle kamu çalışanlarının ekonomik sorunları ve çözüm önerileri üzerinde duruldu.”

ACİL ÇÖZÜM BEKLEYEN TALEPLER

Toplantıda kamu çalışanlarının taleplerine dair çözüm önerileri şu başlıklar altında sıralandı:

Refah Payı: Kamu çalışanlarının alım gücünün artırılması için refah payı uygulamasına geçilmeli.

Vergi Adaleti: Gelir vergisi oranı yüzde 15’e sabitlenerek adil bir vergi sistemi hayata geçirilmeli, dolaylı vergiler azaltılmalı.

KAEÜ atık yağları geri dönüşüme kazandırıyor KAEÜ atık yağları geri dönüşüme kazandırıyor

Emeklilerin Hakları: En düşük emekli maaşı asgari ücretin üzerine çıkarılmalı, görev aylığı ile emekli aylığı arasındaki bağ yeniden kurulmalı ve 8.077 TL’lik ilave ödeme güncellenerek emeklilere de yansıtılmalı.

Ücret ve Yardımlar: Fazla çalışma ücretleri ile koruyucu giyim yardımları geçmişe dönük olarak ödenmeli.

Mühendislik Meslek Kanunu: Kamu mühendislerinin meslek haklarını düzenleyen bir meslek kanunu çıkarılmalı.

Üniversitelerde İyileştirme: Akademisyenlerin ücretleri düzenlenmeli, daire başkanlarına makam tazminatı verilmesi sağlanmalı ve idari personelin yer değişikliği hakkı tanınmalı.

Memursen4Kadrolu İstihdam: Sözleşmeli istihdam modeli terk edilerek kadrolu istihdam uygulamasına geçilmeli.

3600 Ek Gösterge: 7. Dönem Toplu Sözleşme’de kayıt altına alınan 1. dereceye 3600 ek gösterge düzenlemesi acilen hayata geçirilmeli.

Başkan Yavuz, kamu çalışanlarının beklentilerinin bir an önce karşılanması gerektiğini belirterek, toplantının kamu çalışanlarının sorunlarına çözüm odaklı yaklaşımlar sergilenmesi açısından önemli bir adım olduğunu vurguladı.

Memur-Sen 41. İl Temsilcileri Toplantısı, kamu çalışanlarının taleplerini gündeme taşıyarak çözüm yollarının hayata geçirilmesi için atılacak adımlara ışık tuttu. Toplantının sonuçları ve öneriler, kamuoyuyla paylaşılmaya devam edecek. 

Memursen2

Editör: FİLİZ ÖZ