Türk Eğitim-Sen Kırşehir Şube Başkanı Hüdai Pakel, iş yerlerinde psikolojik tacizin (mobbing) önlenmesine yönelik Cumhurbaşkanlığı Genelgesi’nin Resmî Gazete’de yayımlandığını duyurdu. Cumhurbaşkanı Recep Tayyip Erdoğan’ın imzasıyla yayımlanan 2025/3 sayılı Genelge, çalışanların haklarını koruma altına almayı ve iş yerlerinde sağlıklı, güvenli bir çalışma ortamı oluşturmayı amaçlıyor.
Genelgede, çalışanların iş yerlerinde kasıtlı ve sistematik olarak aşağılama, küçümseme, dışlama, kötü muamele, yıldırma gibi psikolojik baskıya maruz kalmasının önlenmesine yönelik önlemler sıralandı. Bu kapsamda, mobbinge uğrayan çalışanların başvurabileceği kurumsal mekanizmaların güçlendirilmesi hedefleniyor.
Genelgede Yer Alan Önemli Maddeler
-Psikolojik Baskıyla Mücadele Kurulu Yeniden Düzenlenecek:
2011 yılında kurulan Psikolojik Tacizle Mücadele Kurulu, Adalet Bakanlığı, Türkiye İnsan Hakları ve Eşitlik Kurumu, Kamu Denetçiliği Kurumu, Kamu Görevlileri Etik Kurulu, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı Rehberlik ve Teftiş Başkanlığı, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Eğitim ve Araştırma Merkezi gibi kuruluşların temsilcileriyle yeniden şekillendirilecek.
-Denetim Mekanizmaları Güçlendirilecek:
Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı tarafından mobbing vakalarının tespiti, incelenmesi ve gerekli yaptırımların uygulanması için Kırşehir’de ki denetim mekanizmaları artırılacak. İş yerlerinde psikolojik tacizle mücadele kapsamında farkındalık eğitimleri yaygınlaştırılacak.
-İlgili Kurumlara Başvuru Kolaylığı Sağlanacak:
Mobbinge maruz kalan Kırşehirli çalışanlar, şikayetlerini Alo 170 Çalışma ve Sosyal Güvenlik İletişim Merkezi, Kamu Denetçiliği Kurumu ve ilgili bakanlıkların denetim birimlerine kolayca iletebilecek.
- Farkındalık Çalışmaları Artırılacak:
Kamu kurumları ve özel sektör iş yerlerinde, mobbingin önlenmesi amacıyla bilgilendirme faaliyetleri, rehber dokümanlar ve eğitim programları düzenlenecek.
Genelge ile iş yerlerinde çalışanların psikolojik sağlığını tehdit eden uygulamalara karşı daha etkili tedbirler alınması amaçlanırken, mağdurların haklarını arayabileceği mekanizmalar daha aktif hale getirilecek. Türk Eğitim-Sen Kırşehir Şube Başkanı Hüdai Pakel, bu gelişmenin çalışanlar için önemli bir kazanım olduğunu belirterek, iş yerlerinde mobbingle mücadelede tüm çalışanların bilinçlenmesi gerektiğini vurguladı.
